Les « avantages acquis »
Il n’est pas question d’y toucher, ou de les remettre en question. Les aides que peut apporter la municipalité pour l’organisation des thés dansants, repas, etc. seront évidemment maintenues, nous en prenons l’engagement.
Les liens transgénérationnels
Ce qui nous tient le plus à cœur, c’est de restaurer, de recréer des contacts entre les générations. On sait que les différentes classes d’âge gagnent à ces échanges transgénérationnels. On l’a évoqué dans l’aide que peuvent apporter les seniors aux scolaires,
ou à l’inverse, les jeunes aux anciens dans les technologies nouvelles. Il faut éviter que les contacts des jeunes se limitent à la bande de copains, on le sait aussi, mais il est tout aussi important de ne pas enfermer les seniors dans un monde rétréci à leur classe d’âge. Ils sont les détenteurs d’un formidable capital : histoire, traditions, savoir-faire qu’ils doivent transmettre. La retraite ne signifie pas la fin de leur rôle social, c’est ce rôle que nous voulons réhabiliter, à l’exemple de certaines communes dynamiques et inventives.
Le « quatrième âge »
Nous ne dirons pas que l’idée d’une maison de retraite est à combattre, mais nous n’y voyons pas une priorité absolue. Quelques points :
Si elle n’est pas médicalisée, elle ne sert à rien, elle ne vaut guère mieux que l’hospice d’autrefois.
Si elle crée des emplois, il est certain qu’on ne les trouvera pas tous au village ! Les emplois, il est possible de les amener autrement !
Lézignan n’a pas le potentiel pour fournir tous les résidents à sa maison de retraite, et pour l’instant, le schéma gérontologique départemental ne permet pas la création d’un tel établissement.
Pour nous, la priorité, c’est le maintien à domicile, qui est loin d’être à son fonctionnement optimal. Nous militerons dans ce sens, pour que les plus anciens d’entre nous ne connaissent pas, dans toute la mesure du possible, cet exil vers une maison qui n’est pas la leur, mais dont ils savent bien qu’elle sera leur dernière étape… Le maintien à domicile ne se limite pas au portage des repas et à l’aide ménagère… On pense que tout est assuré, et il manque l’essentiel, qui est, là encore, un lien social maintenu vivant. Les visites régulières, les passe-temps organisés, les déplacements vers une manifestation … tout cela s’organise de façon remarquable dans d’autres communes. Une municipalité se doit d’œuvrer dans ce sens, et de ne pas laisser uniquement cette tâche au bénévolat des voisins.
Vos idées dans ces domaines sont les bienvenues.
Très bientôt, nous vous parlerons de nos projets dans les champs suivants : le sport, la culture, les commissions extra-municipales, la compétence intercommunale, etc., sans oublier le financement de nos projets (ils ne sont pas coûteux, ils visent surtout à donner un supplément de vie et d’âme à notre village).
Il n’est pas question d’y toucher, ou de les remettre en question. Les aides que peut apporter la municipalité pour l’organisation des thés dansants, repas, etc. seront évidemment maintenues, nous en prenons l’engagement.
Les liens transgénérationnels
Ce qui nous tient le plus à cœur, c’est de restaurer, de recréer des contacts entre les générations. On sait que les différentes classes d’âge gagnent à ces échanges transgénérationnels. On l’a évoqué dans l’aide que peuvent apporter les seniors aux scolaires,
ou à l’inverse, les jeunes aux anciens dans les technologies nouvelles. Il faut éviter que les contacts des jeunes se limitent à la bande de copains, on le sait aussi, mais il est tout aussi important de ne pas enfermer les seniors dans un monde rétréci à leur classe d’âge. Ils sont les détenteurs d’un formidable capital : histoire, traditions, savoir-faire qu’ils doivent transmettre. La retraite ne signifie pas la fin de leur rôle social, c’est ce rôle que nous voulons réhabiliter, à l’exemple de certaines communes dynamiques et inventives.
Le « quatrième âge »
Nous ne dirons pas que l’idée d’une maison de retraite est à combattre, mais nous n’y voyons pas une priorité absolue. Quelques points :
Si elle n’est pas médicalisée, elle ne sert à rien, elle ne vaut guère mieux que l’hospice d’autrefois.
Si elle crée des emplois, il est certain qu’on ne les trouvera pas tous au village ! Les emplois, il est possible de les amener autrement !
Lézignan n’a pas le potentiel pour fournir tous les résidents à sa maison de retraite, et pour l’instant, le schéma gérontologique départemental ne permet pas la création d’un tel établissement.
Pour nous, la priorité, c’est le maintien à domicile, qui est loin d’être à son fonctionnement optimal. Nous militerons dans ce sens, pour que les plus anciens d’entre nous ne connaissent pas, dans toute la mesure du possible, cet exil vers une maison qui n’est pas la leur, mais dont ils savent bien qu’elle sera leur dernière étape… Le maintien à domicile ne se limite pas au portage des repas et à l’aide ménagère… On pense que tout est assuré, et il manque l’essentiel, qui est, là encore, un lien social maintenu vivant. Les visites régulières, les passe-temps organisés, les déplacements vers une manifestation … tout cela s’organise de façon remarquable dans d’autres communes. Une municipalité se doit d’œuvrer dans ce sens, et de ne pas laisser uniquement cette tâche au bénévolat des voisins.
Vos idées dans ces domaines sont les bienvenues.
Très bientôt, nous vous parlerons de nos projets dans les champs suivants : le sport, la culture, les commissions extra-municipales, la compétence intercommunale, etc., sans oublier le financement de nos projets (ils ne sont pas coûteux, ils visent surtout à donner un supplément de vie et d’âme à notre village).
6 commentaires:
C'est pépé, j'ai vu le docteur pour le virus, il m'a dit qu'il ne pouvait rien faire. Heureusement qu'un jeune m'a conseillé un antivirus et m'a aidé à l'installer, me revoilà. Vous avez raison, avec mémé on ne veut pas quitter notre maison. Une maison de retraite, je n'aurais jamais assez pour me la payer, j'ai juste de quoi payer celle du cimetière. Alors nous voulons rester chez nous et avec un peu d'aide pour les courses et le ménage, quelques visites, des animations avec les jeunes la vie continuera d'être agréable. Je veux bien aider les jeunes, leur parler du bon vieux temps mais sans regret, il faut toujours espérer en un avenir meilleurs.
Si tout les pépés étaient comme vous ...........
Mr Landry que pensez-vous faire des employers actuels de la commune? Car certains ce sentent menacés par votre arrivées possible?
Vous êtes surement employé(e) à la mairie, votre question tombe trés bien. je vais justement mettre en ligne un article que m'a fait passer Jean-Noel hier soir, qui s'intitule "Vaines Polémiques et Rumeurs" j'espère avoir votre commentaire après sa lecture . merci Le Blogmaster
J'ai répondu sur l'article dont vous parlez car je n'avais pas encore lu cette page commentaire. Je suis outré. Comment des employés peuvent-ils se sentir menacés par une personne qu'ils ne connaissent pas et qui a oeuvré sans compter pour son ancienne commune. Monsieur Landry est-il si inaccessible que ça. Chers employés allez le rencontrer, ne vous arrêtez pas aux rumeurs et vous serez fixés. Tous les coups sont bons pour récupérer des voix.
Je pense (par expérience) comme vous à propos du maintien des personnes âgées (même dépendantes), c’est bien le maintien à domicile qu’il faut favoriser pour qu’ils gardent quelques repères. Et c’est beaucoup plus facile aujourd’hui, avec l’APA, les associations comme Présence Verte. Votre idée d’aller encore plus loin pour le maintien du lien social va dans le bon sens. Les maisons de retraite médicalisées rendent service dans certains cas mais il faut bien réfléchir avant de créer des structures lourdes qui de plus, pour fonctionner, appellent parfois chez elles des gens qui auraient gagné à rester encore chez eux. Et les emplois se retrouvent aussi dans les réseaux d’aide à domicile.
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